1月9日上午👩🏻‍🍳，沐鸣召开2024年工作总结及2025年寒假工作部署会议。沐鸣党委书记杨磊、院长李心沁等领导班子成员、各部门负责人😤💇🏼‍♀️、各党支部书记及各部门副职参加会议✋🏽。

会上🧘🏽‍♂️，李心沁从党建工作☎、教育教学、学生工作🫶🏽、招生就业🙎🏻‍♂️、新校区二期工程建设、服务保障、内部治理、沐鸣安全稳定等方面对沐鸣2024年的工作进行了全面总结🫶🏿，分析了沐鸣发展面临的形势和任务，对寒假期间重点工作进行部署。他强调，要实干为要，抓紧抓实重点工作🧖‍♀️，2025年是沐鸣“十四五”发展规划收官之年，要聚焦未完成的重点工作任务🌠，坚持问题导向、目标导向👳🏼🤏🏿，制定切实可行的工作推进办法和措施，扎实推动“十四五”规划高质量完成；要大局为先🦮，科学谋划新一年工作，希望各部门充分利用寒假时间💅🏿，梳理成绩和不足，系统谋划2025年工作重点🚵；要稳字当先🙂‍↕️，扎实做好安全稳定工作，强化责任担当，全面开展安全隐患排查🥏，加强对重点工程建设的督导检查🧖🏼‍♂️，将各项维稳措施落到实处，要加强教育引导🐗，确保学生度过平安💁、和谐的假期💂🏽‍♂️🧑🏻‍🔬。

最后🧘🏿‍♂️，杨磊对沐鸣新的一年工作提出具体要求。他希望🥰，新的一年要进一步加强学习、提升能力，坚持用党的创新理论武装头脑🔪、指导实践、推动工作，熟悉职业教育、特殊教育领域相关政策文件，不断提高自身的专业素养和管理能力。要进一步统一思想、明确目标，以干部队伍建设🙎、规章制度建设为抓手，完善各业务板块工作流程📷，提高制度化📖🏬、规范化及标准化水平，打通工作中的堵点淤点难点。要进一步强化担当、狠抓落实，完善督导考核机制，发挥督查“指挥棒”作用👴，以督查考核强担当、抓落实、促提升。要进一步解放思想、深化改革⛹🏻，破除思想上的路径依赖🚋，在深化产教融合🐾、推进高质量协同育人方面有实质性举措；在推进残健融合、引领融合教育发展方面有创新性谋划，为推动沐鸣高质量发展贡献力量🫛。